.

Wat is jouw droom?

Als zorg- en welzijnsprofessional heb jij een droom, een diep verlangen, een verwachting over de toekomst. Dromen zijn krachtige motivatoren. Je hebt iets om naar toe te leven. Dat geeft energie.

Deze energie is je motor om je cliënten te helpen en je medewerkers aan te sturen. Herken je jouw droom?

• 100% kwaliteit en aandacht bieden aan mijn cliënten.
• Een bijdrage leveren aan de maatschappij.
• Mij verder te ontwikkelen op mijn werk
• Optimaal samenwerken met de collega's in mijn team.
• Toegroeien naar een andere functie
• Een stimulerende leidinggevende/directeur te zijn.

Hoe wordt jouw droom aangetast?

Al werkende wordt je droom soms snel en soms langzaam aangetast.

Irritaties, onmogelijkheden, ruis en vervormingen zijn mogelijk van invloed op jouw dromen. Kijk eens in onderstaand overzicht wat jouw droom doet vervagen. 

• Ik wil kwaliteit bieden naar mijn cliënten, maar krijg daar onvoldoende tijd voor van de organisatie. 
• Met sommige cliënten ben ik in mijn gedachten heel veel bezig. Ik word emotioneel geraakt. 
• Mijn collega of leidinggevende is vrij dominant en weet het altijd beter. 
• Als leidinggevende vind ik samenwerking in mijn team erg belangrijk. Wat kan ik doen om mijn teamleden van hun eilandjes af te halen?
• Ik vraag me af wat de zin is van mijn werk. Regelmatig denk ik dat mijn handelen alleen een doekje voor het bloeden is. 

Ooit had je een droom, die nu om allerlei ‘goede’ of juist onduidelijke redenen is vervaagd. Herkenbaar? Neem er geen genoegen mee. Stel je droom weer op de eerste plaats. Het geeft je energie en je kwaliteiten worden geactiveerd. Dit zal direct waarneembaar zijn voor bij je cliënten, bij je collega's en zelfs bij je kinderen en je partner.

Maak je dromen waar en ervaar nieuwe energie.

Ben je klaar om meer te bereiken in je werk als zorg- of welzijnsprofessional?

Wil je je vaardigheden ontwikkelen, je impact vergroten en je dromen realiseren?

Met intervisie, supervisie en trainingen van Progress-Yourworld kan je:

• Jezelf ontwikkelen als professional
• Nieuwe vaardigheden leren
• Jezelf sterker maken in je werk
• Meer voldoening halen uit je baan
• Een bijdrage leveren aan betere zorg

Mijn begeleidingstrajecten zijn op maat gemaakt voor professionals. Ik werk samen met jou om je doelen te bepalen en een traject te ontwikkelen dat bij je past.

Neem vandaag nog contact met mij op voor een vrijblijvende kennismaking.

.