Een goed gesprek...

EEN GOED GESPREK. HOE CREËER JE DAT?
De afgelopen tijd heb ik veel nagedacht over wat een gesprek nu écht waardevol maakt. Het is meer dan alleen het uitwisselen van feiten, toch? Het zijn die momenten waarop je een echte klik voelt en samen nieuwe inzichten creëert. Maar hoe ontstaat dat precies?

Ik denk dat een goed gesprek draait om een paar belangrijke dingen:
- Gehoord worden en elkaar begrijpen.
Iemand stelt een oprechte vraag, luistert écht naar je antwoord en vraagt door. Je voelt dat je gehoord wordt, dat iemand de moeite neemt zich in jou te verplaatsen. De vragen komen voort uit oprechte nieuwsgierigheid. Er ontstaat verbinding, omdat de herkenning groot is.
- Openheid en kwetsbaarheid.
De beste gesprekken ontstaan als je bereid bent je échte zelf te laten zien en je kwetsbaar durft op te stellen. Dit doe je door vanuit de 'ik-vorm' te praten, te verwoorden wat het met je doet, hoe het jullie relatie beïnvloedt en wat het toevoegt aan of wegneemt van je oorspronkelijke denkbeelden. Dit kan alleen in een veilige omgeving, een sfeer van vertrouwen zonder oordeel.
- Een dialoog, geen monoloog, geen discussie.
Goede gesprekken zijn een uitwisseling, geen interview. Je bent niet de enige die praat en de ander is niet de enige die luistert. Je wisselt elkaar af en zoekt samen naar een oplossing of antwoord. Geen van beiden kent de uitkomst. Je bouwt samen aan het gesprek, pikt elkaars signalen op en speelt daarop in. Het voelt als een gelijkwaardige dans waarin jullie beiden verantwoordelijk zijn voor de uitkomst en de diepgang.
- Respect.
Je hoeft niet altijd dezelfde mening te hebben. Juist verschillende meningen maken een gesprek goed. Het draait erom dat je de mening van de ander respecteert, ook als je het er niet mee eens bent. Ongeacht het onderwerp blijven de omgangsvormen respectvol.
- Groei en verbinding.
Uiteindelijk leiden de beste gesprekken tot iets nieuws. Je leert iets over de ander, over het onderwerp of over jezelf. Er is een diepere connectie gemaakt. Soms is dat het begin van een vriendschap of samenwerking, soms is het gewoon een moment waarop je je volledig begrepen voelt.

Uiteindelijk draait het allemaal om dat ene magische moment waarop je je gezien en gewaardeerd voelt. Zo'n moment manifesteert zich het best aan het einde van het gesprek met de uitspraak: ‘Goh, zo heb ik er nog nooit naar gekeken’. Intervisie is een prachtige gelegenheid om dit soort momenten met collega’s te creëren.

Wat is een goed gesprek voor jou? Heb jij wel eens zo’n gesprek gehad? Mijn ervaring is dat het maar zelden voorkomt. Wil je een 'goed gesprek' met je team, collega’s of andere professionals? Ik kan je laten ervaren wat dit inhoudt in de vorm van intervisie. Interesse? Neem contact met me op via mijn contactformulier.